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料金体系

客户在进行招聘活动时,可以选择使用高贝思的服务,高贝思的服务费采用“PIONT制”。

 

Piont制的理由

公开标明每项服务的费用,使用完高贝思的服务后不会发生费用的追加问题。而且高贝思站在贵公司的立场上考虑事情,所以将贵公司的工作简单化。PIONT的有限期限是1年。

 

服务的使用方法

如果您想使用高贝思的服务,首先请入会成为高贝思的会员。入会后您就可以购买"服务PIONT"。您在使用高贝思的服务的时候,采用的是“服务PIONT”的方式,所以你购买了“服务PIONT”后可以使用高贝思的各种服务。如果您的“服务PIONT”不够用,您可以追加购买。

 

“服务Piont”费用表

“服务PIONT的购入数” (pt)
10 20 40 80
金额(元、含税) 1,000 1,940 3,760 7,040

“服务PIONT”的单价(元、含税)

100 97 94 88

 

各项服务的Piont体系

笔试的实施及评分 1人1科 1pt
面试代理 半天 10pt

 

PIONT的事例

收到应聘者的简历后,您可以使用高贝思的服务从15名应聘者中录用1名最适合贵公司的人才。高贝思会让应聘者参加第1次笔试、第2次笔试,以及第1次面试,这些服务一共需要40pt。

STEP 1. 应聘者投简历 :15名
STEP 2. 简历筛选 :10名
STEP 3. 实施第1次笔试(2科) :10名 [2科×10名=20pt]
STEP 4. 实施第1次面试(半天) :10名 [高贝思的面试担当实施第1次面试,半天=10pt]
STEP 5. 第1次面试合格者 :5名
STEP 6. 实施第2次笔试(2科) :5名 [2科×5名=10pt]
STEP 7. 实施第2次面试 :5名 [贵公司的人事担当实施第2次面试]
STEP 8. 决定录用谁 :1名